Nous rejoindre
Premier bailleur social en sud Finistère avec près de 10 000 logements sur 74 communes, l’OPAC de Quimper-Cornouaille bénéficie de nombreux atouts. A commencer par son ancrage au sein d’une région attractive et d’un territoire dynamique, dont la situation géographique est idéale. Faire le choix de nous rejoindre, c’est intégrer une entreprise offrant un cadre de vie et de travail agréables, dont les valeurs sociales et humaines sont au cœur de l’engagement quotidien.
Une équipe pluridisciplinaire
Nous nous appuyons sur un réseau professionnel de qualité, tant en interne qu’en externe, afin de mener à bien nos missions de bailleur social, de constructeur et d’aménageur du territoire. Notre Office compte plus d’une centaine de salariés, dont les compétences sont variées et complémentaires.
Nous disposons d’un savoir-faire et d’une expertise qui permettent d’assurer de nombreuses prestations dans tous les domaines d’activités : acquisitions foncières, montage d’opérations complexes, maîtrise d’ouvrage, finances, gestion locative, relation clients, suivi administratif, fonctions supports, etc…
Notre qualité de vie au travail
Nos salariés profitent d’une qualité de vie au travail agréable (1 salarié par bureau, des espaces dédiés pour nos agents sur le terrain, …), de nombreux avantages sociaux et d’un plan de formation. Par ailleurs, notre Office possède un très bon indice sur l’égalité professionnelle Femme/Homme avec un score de 92/100.
Notre politique sociale et nos avantages
En intégrant l’OPAC de Quimper-Cornouaille, vous bénéficiez d’un ensemble d’avantages sociaux :
- Temps et équilibre de vie : congés payés supplémentaires, jours de RTT, Compte Épargne Temps (CET)
- Protection sociale : mutuelle d’entreprise, prévoyance collective
- Épargne salariale : accès à un Plan Épargne Entreprise (PEE) et Plan Epargne Retraite (PERO)
- Politique salariale : intéressement et prime annuelle
- Titre Restaurant
- Télétravail : possible selon la nature du poste
- Comité Social et Économique (CSE) : prestations sociales, culturelles et de loisirs accessibles à tous les collaborateurs.
Rejoindre l’OPAC de Quimper-Cornouaille, c’est faire le choix d’un employeur qui valorise la qualité de vie au travail et accompagne chacun dans son parcours professionnel.
Les principales raisons d’intégrer notre Office
En France, 1 Français sur 2 vit ou a vécu en Hlm. Aussi, travailler dans le logement social vous permet d’être utile au quotidien, d’intégrer une entreprise responsable et engagée, mais aussi d’acquérir de nouvelles compétences et aptitudes. Chaque collaborateur a donc un véritable rôle à jouer pour accompagner nos locataires actuels ou à venir.
Faire le choix de rejoindre nos équipes c’est :
- bénéficier d’un cadre de vie agréable au sein d’une structure solidement implantée dans le Finistère sud
- travailler dans un environnement professionnel favorable au développement et à l’acquisition de nouvelles compétences grâce au plan de formation
- intégrer une entreprise dynamique et innovante, en pleine mutation
- porter des valeurs sociales et humaines fortes, avec une qualité de service au cœur de l’engagement
Venez enrichir votre parcours professionnel en rejoignant l’OPAC de Quimper-Cornouaille.
Déposer une candidature spontanée
Vous souhaitez proposer votre candidature pour un poste au sein de notre Office, nous vous invitons à nous transmettre votre Curriculum Vitae et votre lettre de motivation via le formulaire en ligne.
Nos dernières offres d’emploi
Chargé de projet SI en alternance F/H
Rattaché(e) au responsable du système d’information, vous êtes associé à l’ensemble des missions d’exploitation et de pilotage des systèmes et réseaux d’information de l’Office.
Vous intégrez une équipe de 3 personnes qui au quotidien travaillent en transverse avec les différentes directions et services au sein de l’Office.
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